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幼儿园教师聘任书范文(优选8篇)

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导读 七、本聘任协议经甲乙双方签字盖章后正式生效。聘任协议一式三份,甲乙双方一、乙方在任职期间应完成的工作目标:__________________根据通州市政府《关于幼儿园教育改革和发展的意见》精神,经双方协商,同意签订本合同,共同遵守。

幼儿园教师聘任书范文 第1篇

甲方:

乙方:

根据通州市政府《关于幼儿园教育改革和发展的意见》精神,经双方协商,同意签订本合同,共同遵守。

一、聘用期限:

本合同自 日止,聘期壹 年。

二、合同期间:双方必须执行国家教委正式颁布的《幼儿园工作规程》和《幼儿园管理条例》,遵守幼儿园的各项规章制度。

三、合同期间双方的基本权利和义务:

甲方:

1、 负责乙方的业务培训和思想政治工作,提供适宜的工作环境,保护乙方的合法权益。

2、 根据工作需要和单位的规章制度对乙方进行管理与安排,并对其思想、工作等表现,实施考核和奖励。

3、 创造条件,鼓励乙方在业余时间内自学成才,优先安排时间参加函授或考试(费用自理),乙方如学有专长且能学以致用,成果明显,甲方给予适当奖励。

4、 聘用期内甲方不得无故解聘乙方,但有类似下列六种情形之一的可解聘,并视情节轻重,追究其责任。

①体罚和变相体罚幼儿,造成影响或严重后果的;

②挪用幼儿园经费的.,造成后果的;

③教育、教学管理、后勤服务失职,造成后果的;

④不服从工作安排,闹情绪的。

5、 聘用期满,甲方根据工作需要和乙方在聘用期内的德才表现、工作实绩、身体状况,考虑是否继续聘用。

6、 乙方五十周岁,自然离岗。

乙方:

1、 享有所在岗位同职人员的同等政治、工作和生活待遇,享有国家法律、《教师法》保护和本合同明确的一切权益。

2、 遵守国家法律、法规及甲方制定的规章制度。

3、 积极履行保教义务,廉洁奉公,努力做好本职工作。

4、 乙方不得无故终止合同,如要辞职,需提前一个 月书面通知甲方,征得同意后方可辞职,如中途辞职,不再聘用。

四、乙方的工作任务及要求协定如下:

1、 任务:依据保育与教育相结合的原则,对幼儿实施体、智、德、美诸方面全面发展的教育,促进其身心和谐发展。

乙方必须拥护党的基本路线,热爱幼儿教育事业,爱护尊重幼儿,努力学习专业知识和技能,提高学历和专业水平,品行良好,为人师表,乐于奉献,忠于职守,身体健康。

3、 甲方根据工作量化标准,对乙方每学期进行绩效考核,一个学 年度综合,采取末位淘汰制。

五、聘用内的工资福利待遇:

1、 所有聘用人员一律实行 月薪制(寒暑假照发),工资实行结构制:基本工资 350 元,学历工资:有专业学历幼师 60 元,中师 40 元,学前大专

80 元;工作 年限: 2 元每 年,满出勤: 80 元;职务补贴: 元;另100 元作为浮动,待学期结束考核发放。

2、 甲方负责每 年给乙方办理500 元的养老保险和100 元的医疗保险。

六、本合同未尽事宜,按园董事会的补充决定或上级有关规定执行。

本合同经甲、乙双方签字(盖章),并经五接小学鉴证后生效,本合同一式叁份,甲、乙双方各执壹份,鉴证单位壹份。

甲方签章:

乙方签章: 鉴证单位:

幼儿园教师聘任书范文 第2篇

1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;

2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;

(1)屡次迟到,或旷工一天以上,或需长期请假。

(2)品行不正,造成不良社会效果。

(3)工作不负责,造成重大安全事故。

(4)恶意终止合同。

3、受聘人员不能胜任本职工作的;

(1)保教质量差,不按时完成教学任务,情节严重;

(2)体罚幼儿,情节严重;

4、聘用单位不能履行合同规定的义务;

5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;有公办幼儿教师补充时本合同一定终止,自行解除,不再是本园的教师。

幼儿园教师聘任书范文 第3篇

聘任方:_________(简称甲方)

受聘方:_________(简称乙方)

受聘岗位:___________________

根据《_教师法》、《_劳动法》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本协议。

第一条 聘期

本岗位首次聘期为三 年,即自_________ 年_________ 月_________ 日至_________ 年_________ 月_________ 日。

第二条 乙方的岗位工作目标及任务

一、乙方在聘期内应完成的工作目标:_________

二、乙方在聘期内应承担的工作任务:

1、教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):_________

2、科研任务:_________

3、学科建设任务:_________

4、人才培养任务:_________

5、队伍建设及其他任务:_________

第三条 权利和义务

一、甲方的权利和义务

1、依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。

2、依照本协议第二条规定的工作目标及任务,对乙方进行考核和奖惩。

3、根据乙方的工作任务,向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇,提供相应的工作条件。

4、依法维护乙方的各项合法权利。

二、乙方权利和义务

1、获得相应的工资、报酬及福利待遇。

2、若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。

3、遵守《_教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。

4、履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。

第四条 考核与续聘

1、甲方按本协议确定的岗位目标和工作任务对乙方进行 年度考核,本协议期满后进行聘期考核。考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。

2、对考核不合格者,甲方可以解除聘任协议。

3、聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘协议。

第五条 协议的变更、解除和终止

1、乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有关规定予以解聘,终止本协议。

2、甲方根据本协议规定对乙方解除聘约后,允许乙方有1-3个 月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其它的福利待遇和津贴。

3、乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个 月向甲方提出申请,经甲方同意后方可辞聘。

4、乙方未经甲方同意,有三个 月以上时间不在甲方工作时,甲方可予以解聘,并追究其违约责任。

5、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使本协议无法正常履行的事由,需要变更或解除协议的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。

6、本协议聘期到期时,如甲方没有续聘乙方,则本协议自动中止。

第六条 违约责任

1、本协议一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的'违约责任,支付违约金;违反规定擅自解除协议的,按未履行的聘期时间计算,每少一 年,应支付的违约金为_________ 元。

2、乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的,乙方违反规定擅自解除协议时还应向甲方退回全部培训费用。

第七条 附则

1、本协议一式三份,甲方、乙方、乙方所在学院各持一份,自甲乙双方签章、签字之 日起生效。

2、双方因履行本协议发生争议,应首先协商解决,不能协商解决的,按有关规定办理。

3、本协议中未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。

甲方(盖章):_________

乙方(签字):_________

_________ 年____ 月____ 日

_________ 年____ 月____ 日

幼儿园教师聘任书范文 第4篇

甲方:_________________

乙方:_________________

乙方作为具有青春、活力、激情的青 年教师,心怀扎根民办教育、献身卫民教学的远大理想,经与甲方平等协商,自愿受聘为甲方教师,现就双方权利和义务,签订本合同,以资共同遵守执行。

第一条合同期限:本合同有效期自______ 年___ 月___ 日至______ 年___ 月___ 日止。合同期满后,在双方完全同意的条件下,可另行签订续聘合同。

第二条工作岗位:甲方聘请乙方为,乙方遵守甲方教师职责,完成甲方安排的教学任务,服从甲方安排的其他工作,承担相应的责任。

第三条乙方工资构成和支付办法,由双方另行协商解决。

第四条合同解除:

1、符合下列情况之一的,甲方可以自行解除合同:

(1)乙方违反国家法律受到刑事处罚;

(2)乙方严重失职或违反甲方的规章制度,造成甲方利益重大损失的行为;

(3)乙方多次未完成甲方规定的.基础工作目标的;

(4)因身体健康原因不能胜任职责的。

2、符合下列情况之一的乙方可以解除合同:

(1)甲方不按双方约定的合同向乙方支付工资;

(2)甲方违反双方已签订的其他合同,拒不改正。

第五条违约责任:甲乙双方任何一方违反本合同之约定,应向对方支付违约金叁仟 元。

第六条争议解决:甲乙双方发生争议时,应先行协商解决,协商不成的可申请

劳动仲裁或向当地人民法院提起诉讼。

本合同一式三份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,另一份为备案使用。合同经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方:_________________

乙方:_________________

______ 年___ 月___ 日

幼儿园教师聘任书范文 第5篇

受聘人:_________(简称甲方)

乙方:_________(简称乙方)

就业岗位:__________________

根据《_教师法》、《_劳动法》等法律法规的有关规定,甲乙双方经平等协商,订立本协议。

第一条聘用期限

该职位的第一个聘用期为三 年,即从_________至_________。

第二条乙方的岗位工作目标和任务

一、乙方在任职期间应完成的工作目标:__________________

二、乙方在聘用期间应承担的任务:

1、教学任务(包括承担核心课程教学任务、培养博士研究生、硕士研究生、指导博士后研究人员和高级访问学者):__________________

2、科研任务:_________

3、学科建设任务:__________________

4、人才培养任务:__________________

5、团队建设和其他任务:__________________

第三条权利和义务

一、甲方的权利和义务

1、根据国家法律、法规和甲方的有关规定管理乙方。

2、根据本协议第二条规定的工作目标和任务,对乙方进行考核、奖励和处罚。

3、根据乙方的工作任务,支付乙方相应的工资、报酬和福利待遇,并提供相应的工作条件。

4、依法维护乙方的合法权益。

二、乙方的权利和义务

1、获得相应的工资、报酬和福利。

2、如甲方未按要求履行义务,有权向上级机关投诉。

3、遵守《_教师法》及国家相关法律法规,遵守甲方的规章制度。

4、履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标和任务;接受甲方的考核和管理。

第四条考核和续聘

1、甲方根据本协议确定的岗位目标和任务,对乙方进行 年度考核,本协议期满后进行录用考核。考核期间,乙方应向甲方汇报岗位职责履行情况和工作进展,并填写相关考核表。

2、对考核不合格者,甲方可解除聘用协议。

3、聘用期考核合格的,甲乙双方协商签订续签协议。

第五条协商的'变更、解除和终止

1、乙方在聘用期间如违反法律法规,甲方可根据有关规定解除和终止本协议。

2、甲方根据本协议的规定与乙方解除劳动合同后,允许乙方有1—3个 月的过渡期。在过渡期内,乙方除基本工资外,不享受甲方的其他福利和津贴。

3、乙方在聘用期间如因特殊原因提出辞职,应提前三个 月向甲方提出申请,经甲方同意后方可辞职。

4、未经甲方同意,乙方超过三个 月不为甲方工作的,甲方可以解除其职务,并追究其违约责任。

5、在聘用期间,如有不可预见和不可预见的原因导致本协议无法正常履行,需要变更或终止协议的,双方应按照国家有关规定妥善处理。

6、本协议聘用期限届满,如甲方未续签乙方,本协议自动终止。

第六条违约责任

1、本协议一经签署,双方必须严格执行。任何一方违约,应承担相应的违约责任并支付违约金;违反规定擅自解除本协议的,违约金为__________________

2、如乙方在聘用期间已享受甲方资助的培训,乙方违反规定擅自终止协议的,应将所有培训费用返还甲方。

第七条补充规定

1、本协议一式三份,甲方、乙方和乙方所在院校各执一份,自双方签字之 日起生效。

2、双方因履行本协议而产生的任何争议应首先通过协商解决。协商不成的,按有关规定办理。

3、本协议未尽事宜,由双方协商补充规定。补充条款与本协议具有同等效力。

甲方(盖章):__________________乙方(签字):__________________

日期:__________________

幼儿园教师聘任书范文 第6篇

甲方:____________________

乙方:____________________

因甲方公司工作和业务发展需要,经甲乙双方平等友好协商,达成如下聘任协议:

1、甲方聘请_______(乙方,身份证号码:_______)担任工程技术顾问职务,负责技术管理工作,聘期为_______ 年。

2、工程技术顾问实行 年薪制, 年薪为人民币 元,在本协议订立之 日起开始计算,每 年薪水一次性付清。

3、聘用期间,乙方应注册于甲方公司。同时,乙方要向甲方提供其工作相关的证书(一级建造师证书、最高职称证书、身份证、毕业证等的复印件)和照片,做好配合工作。乙方要保证所提供证书的真实性和有效性,乙方不承诺注册一定成功,若注册失败,甲方需赔偿乙方一 年的聘用工资。

4、甲方对乙方所提供证书和资料应妥善保管并合理使用,甲方不得将乙方证书用于工程招投标。如因工作需要,需乙方承担本协议之外的职务时,应与乙方协商取得乙方同意,并支付额外报酬。

5、乙方证书注册于甲方公司期间所涉及的`继续教育、初始注册、续期注册及与甲方公司工作相关的交通、住宿费用等均由甲方支付。

6、有关职称、学历、一级建造师资格和注册证、建造师有关的继续教育培训证书等个人证书,所有权属于乙方,甲方可以合理合法借用,但不得以任何理由扣留。

7、聘用期间如一方需提前终止聘用协议,需提前三个 月通知另一方。如乙方需终止聘用协议,甲方必须依法按照乙方要求给办理所有证书的交还、 年检、注册、变更、转移等工作。聘用期满后,双方本着自愿的原则,可协商继续聘用与否。

8、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字盖章后生效。未尽事宜,双方平等协商解决。

甲方(盖章):_____________

法定代表人(盖章):_______

乙方:_____________________

幼儿园教师聘任书范文 第7篇

甲方:

乙方:

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致同意签订本聘任协议。

一、聘任岗位:甲方聘任乙方在__部门__岗位工作。

二、聘任工作地点为:__。

三、 聘任期限:自__ 年__ 月__ 日起至__ 年__ 月__ 日止。员工在岗聘任期间退休、劳动合同解除或者终止的,在员工退休、劳动合同解除或终止之 日,本协议即行终止。

四、聘任待遇:

聘任期间享受聘任岗位的工资福利待遇,甲方发放乙方的 月工资(税前)为人民币__ 元;其中税前基本工资__ 元/ 月,税前绩效工资__ 元/ 月。在试用期内,甲方发放乙方的 月工资(税前)为人民币__ 元;其中税前基本工资__ 元/ 月,税前绩效工资__ 元/ 月。

其他:

五、乙方的岗位要求和职责详见附页《岗位说明书》。

六、聘任考核:

1、在岗位聘任期内,甲方负责对乙方履行岗位职责情况进行考核。

2、在岗位聘任期间,乙方有义务在本协议期满前一个 月向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责情况的工作小结。

3、乙方同意按照甲方的`考核办法接受考核。

4、考核结果作为续聘岗位的重要依据。若乙方考核结果为“基本称职”或“不称职”,甲方有权对乙方解聘、低聘或不聘。

七、本聘任协议经甲乙双方签字盖章后正式生效。聘任协议一式三份,甲乙双方

各执一份,存入乙方人事档案一份。

甲方:(盖章)__乙方:(签字)

法定代表人或委托人:

年__ 月__ 日__ 年__ 月__ 日

幼儿园教师聘任书范文 第8篇

甲方:

乙方:

甲乙双方在自愿平等和相互信任的基础上,签定本合同,以便共同遵守。

第一条、乙方具备心理咨询师资格,自愿申请到甲方从事心理咨询师工作,甲方决定聘乙方为本单位的心理咨询师。

第二条、乙方的聘任职务是兼职心理咨询师,其工作范围是:

1、负责单位所分配的'学生的心理咨询工作,并做好咨询记录;

2、负责与学生家长沟通学生咨询情况及咨询进度,与每位学生家长沟通次数每 月不少于两次;

3、每个季度上交一份所负责典型学生的个案分析;

4、当天咨询结束后及时与教官、办公室人员沟通咨询情况,学员出现特殊情况及时上报;

5、完成学校不定期安排的团体心理课堂。

第三条、乙方的薪资与发放:

1、工资由基本工资和效益奖金两部分组成;

2、基本工资为每天200 元,当 月工资下 月15号现金发放;

3、所负责的学生文化课补习及书法课总费用的4 %为效益奖金,与基本工资一同发放;

4、所负责的学员培训满期后(所有学员培训周期为半 年)每延期一个 月另奖励50 元奖金,奖金累积至学员离校后与基本工资一同发放。

第四条、甲方应为乙方履行职务提供必须的工作条件。

第五条、乙方应遵守甲方的各项规章制度,按照相关要求不断提高自己的实际工作能力和业务素质;

第六条、在下列情况下,甲方可单方解除合同:

1、乙方严重违反工作纪律或违背职业道德;

2、乙方每 年从事心理咨询实践活动或接受继续教育时间分别不满20小时;

3、乙方因其他原因不宜继续履行职务。

第七条、经双方协商或因国家政策法规发生变化时,合同可以变更。

第八条、本合同有效期为 年,从合同签字生效之 日起至 年 月 日止,合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。

第九条、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,两份具有同等效力。

第十条、本合同自双方签字之 日起生效。

甲方:

乙方:

年 月 日

年 月 日