社区两委谈心谈话记录xxx 第1篇
谈心谈话资料应深入具体，要针对谈心谈话对象特点，聚焦干部“四风”存在的主要问题，做到有所区别、各有侧重，关注干部思想，了解干部作风，倾听干部诉求。要注意，在谈话时，谈真心实意的话，具体实在的话，提醒帮忙的话，不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。
xxx是坚持“五必谈”：必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。
“四查看”：查看班子是否坚强有力、公道正派，查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲，查看业绩是否实际实效、群众公认，查看作风是否真抓实干、清正廉洁。
二是坚持“三倾听”：倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求，化解矛盾心结，疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。
B：我要检讨xxx下自己：在学习上我还存在着应付思想，表现为态度不够认真，缺乏自觉性，平时强调工作忙而放松学习要求，读书也只求数量不求质量，使自己的政治素质难以提高。
A：这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
B：现在我认识到，只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定，学习是世界观改造问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力才会提高。
A：不错。只有刻苦学习理论，才能树立正确的世界观、人生观、价值观，才能保证_员的先进性和纯洁性。说到工作上，我要批评你了：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大，又不易见成绩，所以没有深入钻研下去，没有起到xxx个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
A：你的思想和工作表现都是不错的，你能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着积极性和主动性不够。在工作标准上不够严格，只按照领导安排和工作要求开展工作，工作按部就班，缺乏工作主动性和工作积极性，不能够很好的创新工作方式、方法，造成了侨务工作循规蹈矩，没有创新，不能充分发挥出工作职能，只满足于应付本职，只求完成任务。此外，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想.精神状态不能很好的适应工作开展要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进xxx步增强事业心和责任感。
B：多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念，不断充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章，各方面的工作都要走到前列，争创xxx流业绩，充分发挥职能作用，力争工作年年有进步，把工作做好。
谈话时间：
谈话地点：
谈话人员：xxxxxx
谈话内容：根据不忘初心牢记使命方案要求，开展班子成员xxx对xxx谈心交流，要点如下：
xxx同志四风方面需改进的建议：
意见1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议：所以，要加强宗旨教育，达到入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置；牢记我们的权力是人民赋予的，端正对群众的态度，增进对群众的感情；坚持问政于民、问需于民、问计于民，从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量；体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克服及时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神，毫不惜力、迎难而上，敢挑重担、乐于奉献，肩负起所承担的工作职责。
意见2：问题：少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。建议：所以，要强化对“xxx把手”的监督，做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力，更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等，做到财产公开透明，自觉接受组织和社会的监督；各“xxx把手”要加强道德修养，自觉抵御“四风”侵蚀，以身作则、率先垂范，在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。
xxx同志四风方面需改进的建议:
意见1：问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏xxx整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为xxx种形式、xxx种摆设，没有真正发挥应有的约束力；对违反制度的行为责任追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。建议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证；提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深入推进机关“效能提升年”活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进xxx步简化行政审批事项、审批流程和审批环节；
要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大责任追究力度；要着力治庸提能力，形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制；要继续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用情况，进xxx步推进《公务接待工作细则》，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。
意见2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效；文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的内容不多。改进建议：xxx是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思考，多发言，提出实际问题，有用解决方案，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。会后，做到决策认真落实，不搞形式主义。
时间:20xx年4月8日午时
地点:物价检查所
谈记人:A、b、c、d、e、f
谈话资料:
A:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要xxx环，我们必须从思想上重视。今日我以xxx名普通党员的身份和大家xxx齐交流思想、聊聊天，大家都不要拘束，工作、学习、生活各方面都能够谈，也能够说说自我对这次先进教育活动的认识以及自我缺点和不足等等
b:经过这次先进性教育活动，把我的认识提高到了xxx个新的境界，理解了xxx次深刻的党性教育，我要检讨xxx下自我的缺点和不足:以前在学习上我存在着就会思想，态度不够认真，缺乏自觉性；自我约束也不够，偶尔有迟到、早退的现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自我负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高。
C：我也存在着xxx些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应当不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增党性的锻炼。
D:我在的突出问题是:职责意识差，有时满足于管好自我，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意行罪人，不想得罪人，没有从大局上研究问题。
E:我也存在工作主动性差等问题，没有起到xxx个党员的模范带头作用。今后要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
F:所我存在的突出问题是业务、文化知识的学习不够、水平不高，工作的主动性差等，都要在今后加以改正。
A：今日和大家谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我们的先进性教育取得了预期的效果，党员队全建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作到现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为物价事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
B：我要检讨xxx下自己：在学习上我还存在着应付思想，表现为态度不够认真，缺乏自觉性，平时强调工作忙而放松学习要求，读书也只求数量不求质量，使自己的政治素质难以提高。
A：这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
B：现在我认识到，只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定，学习是世界观改造问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力才会提高。
A：不错。只有刻苦学习理论，才能树立正确的世界观、人生观、价值观，才能保证_员的先进性和纯洁性。说到工作上，我要批评你了：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面...
谈话时间：
谈话地点：
谈话人员：xxx；xxx
谈话内容：根据群众路线活动第二环节开好组织生活会的要求，开展班子成员xxx对xxx谈心交流，要点如下：
xxx同志四风方面需改进的建议：
意见1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议：所以，要加强宗旨教育，达到入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置；牢记我们的权力是人民赋予的，端正对群众的态度，增进对群众的感情；坚持问政于民、问需于民、问计于民，从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量；体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克服及时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神，毫不惜力、迎难而上，敢挑重担、乐于奉献，肩负起所承担的工作职责。
意见2：问题：少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。建议：所以，要强化对“xxx把手”的监督，做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力，更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等，做到财产公开透明，自觉接受组织和社会的监督；各“xxx把手”要加强道德修养，自觉抵御“四风”侵蚀，以身作则、率先垂范，在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。
张同志四风方面需改进的建议：
意见1：问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏xxx整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为xxx种形式、xxx种摆设，没有真正发挥应有的约束力；对违反制度的行为责任追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。建议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证；提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深入推进机关“效能提升年”活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进xxx步简化行政审批事项、审批流程和审批环节；
要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大责任追究力度；要着力治庸提能力，形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制；要继续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用情况，进xxx步推进《公务接待工作细则》，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。
意见2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效；文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的内容不多。
改进建议：
xxx是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。
二、会前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思考，多发言，提出实际问题，有用解决方案，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。会后，做到决策认真落实，不搞形式主义。
1、问：谈谈你的信仰问题?
答：我相信党和国家。中国_的理想和最终目标是实现共产主义。我坚信，中国_会带领我们实现中华民族的伟大复兴，最终带领中国实现共产主义的远大理想和目标
2、问：那么，共产主义社会有哪些基本特征?
答：第xxx，社会生产力高度发展，物质财富极大丰富，达到了可以满足整个社会及其成员需要的程度。第二，生产资料的占有关系彻底摆脱了私有制的束缚，生产资料和劳动产品归全社会公共所有。第三，实行各尽所能，按需分配的原则。第四，由于生产力的高度发展，产生剥削阶级的社会条件不复存在，阶级和阶级差别都将消灭，城乡之间、工农之间，脑力劳动与体力劳动之间这些重大社会差别也将消失。第五，全体社会成员具有高度的共产主义觉悟和道德品质。第六，随着阶级和阶级差别的彻底消灭，作为阶级统治工具的国家将完全消亡。那时，管理公共事务的机构虽然存在，但它的社会职能已经失去其阶级性质。大学生入党积极分子申请谈话
3、问：你如何理解“科学技术是第xxx生产力”与“中国_始终代表先进生产力的前进方向”这两句话?
答：我认为生产力的发展离不开科学技术的进步与xxx个优秀政党的执政。科学技术是引起生产力变化的内因。例如：机器的发明与使用导致了第xxx次工业革命。但是xxx个先进、优秀的执政党通过提供良好的经济、政治、文化、技术环境对生产力的发展也是不可获缺的，它是生产力变化的外因。
4、问：你如何看待目前党内出现的腐败现象?
答：我认为党内目前的确存在xxx些腐败现象，但是这不是中国_xxx个组织存在的问题，是世界上每个政党都存在的问题。我国现阶段有党员七千多万，如此庞大的队伍，难免会掺杂xxx些污垢。但值得庆幸的是，七千万人的队伍中腐败也只是个别几起，不能影响我对中国_的信心。我觉得要解决这个问题得从两方面入手：xxx是加强党内的思想教育，二是从具体角度入手探讨腐败出现的原因，从根本上杜绝腐败现象，比如：探讨“高薪养廉”可不可行等。
xxx：按照支部的安排，党员之间要开展xxx对xxx地谈心活动，今天我们在xxx起谈xxx谈，相互之间开展批评与自我批评。我感到开展这次活动，在xxx定程度上提高了党员的思想觉悟。
xxx：你说得对，_从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。我们村的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步。思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和前辈的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
xxx：现在看来，这种活动太有必要了。
xxx：我们虽在xxx个支部，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
xxx：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您自学比较少您也对我提出批评意见吧。
xxx：我认为您在我们村的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，工作太过认真、扎实。
xxx：谢谢你的评价。
地点：
办公室
谈心人：
谈心对象：
a：怎么了，这xxx段时间以来，我感觉你的状态不是太稳定啊？”
b：我这xxx段时间以来，工作、生活状态都不是特别好，感觉整天没有工作动力、没有压力，看到别人说话时就想说话，有时候还很烦，我想我要是xxx直这样下去就完了，您说该怎么办啊？”
a：“你能意识到这xxx点，这说明你对自己还是比较负责任的，这xxx段时间以来，要真正坐在那里钻研下去，对工作不执著，并且找不到推动自己学习的力量，这些都能理解，但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成xxx些我们力所能及的事情呢？我觉得首先是你们的心xxx。其次是心态的问题。”
b：你说的对，就是心静不下来，浮躁。自己控制不住自己。
a：关于这个问题，我有个主意，说给你听听，你回去之后可以试试，如果有用的话，你可以用下，如果不行，咱们再坐xxx起探讨。
xxx是练字，当你心烦浮躁的时候，拿出来字帖练练，用心写，知道自己平静下来；
二是读书，读xxx本励志的书，看看别人成功的例子，锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本，比如说：《狼图腾》、《读者》等。
三是做自己擅长的事，就当是巩固训练，当你的心静下来时，再做其他难xxx些的题。这样的话，工作学习感觉很充实，又没有浪费时间。
这几条你可以试试看。
b：好的，我回去试试。
a：“其实，作为咱们这xxx代年龄的人，最缺乏的是吃苦的精神，缺的是执著的精神，很多事情做xxx个头就没有了尾，缺的是xxx个健康积极向上的心态！缺的是xxx种敢做敢当的气魄！在xxx些成功人士的心里，永远都有xxx条信念支持着他！你是xxx个聪明的人，并且你的人际关系交往很和谐，如果你能够认真思考自己的未来，给自己定xxx系列的小目标，立xxx！相信你的未来xxx定是分美好的！xxx定会成功！”
b：谢谢
时间：20xx年8月25日
社区两委谈心谈话记录xxx 第2篇
易和通
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1 21 年 2 2 月 1 21 日
谈心谈话记录xxx(易和通) 单位：池州市某社区 时间 2 月 21 日 地点 806 会议室 谈话人 易和通 职务 科员 谈话对象 xxx 职务 总经理 谈话记录要点 易和通：按照支部的安排，党员之间要开展xxx对xxx地谈心活动，今天我们在xxx起谈xxx谈对开展保先教育的认识，互相之间开展批评与自我批评。
xxx：我感到开展这次活动，在xxx定程度上提高了某社区党员的思想觉悟。
易和通：你说得对，我们局的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，某社区党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对某社区党组织建设和气象事业发展促进很大。
xxx：现在看来，这种活动太有必要了。
易和通：我们虽在xxx起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩xxx起工作，您对我易和通的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
xxx：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高,平时自学也比较少。另外您作为科员，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
易和通：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有xxx点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
xxx：好，我xxx定注意。
注：1.此表由易和通填写，某社区统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录二(xxx) 单位：新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547 时间 月日 2 地点 801 会议室 谈话人 xxx 职务 副主任 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流xxx下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈xxx谈？
xxx：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司xxx547 通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。
xxx：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我xxx虽是xxx位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，有时参加了也紧持不到底。
xxx：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了xxx努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，xxx等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
xxx：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再xxx方面，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我xxx还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
xxx：您平时工作很出色，xxx直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
注：1.此表由xxx填写，新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录三(xxx) 单位：两当县工商局 时间 月日 3 地点 808 会议室 谈话人 xxx 职务 主管 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流xxx下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
xxx：我先谈谈自己的感受。我入党时间较长，这次科学发展观活动，对我xxx来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。
xxx：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，xxx可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。
xxx：尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。另xxx方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身xxx的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。
xxx：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己xxx身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
注：1.此表由xxx填写，工商局统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录四(易和通) 单位：池州市某社区
时间 2 月 21 日 地点 806 会议室 谈话人 易和通 职务 科员 谈话对象 xxx 职务 总经理 谈话记录要点 易和通：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？ xxx：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，易和通都应该是按照规章制度来执行，在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
易和通：开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作标准上有时不够严格。易和通有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。
xxx：今后要不断创新工作方法，转变工作作风，坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚持实事求是，xxx切从实际出发的思想路线，易和通坚持科学的发展观和求真务实的精神，兢兢业业做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念。
易和通：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。
注：1.此表由易和通填写，某社区统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录五(xxx) 单位：新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547 时间 7 月 3 日 地点 801 会议室 谈话人 xxx 职务 副主任 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：按照支部的安排，党员之间要开展xxx对xxx地谈心活动，今天我们和xxx在xxx起谈xxx谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
xxx：我感到开展这次活动，在xxx定程度上提高了党员的思想觉悟。
xxx：你说得对，_从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547 党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
xxx：现在看来，这种活动举办的很好。
xxx：我们虽在xxx起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。
xxx：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神, xxx：我认为您在我们单位的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
xxx：好，我xxx定努力。
注：1.此表由xxx填写，新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录六(xxx) 单位：两当县工商局
时间 5 月 11 日 地点 808 会议室 谈话领导 xxx 职务 主管 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流xxx下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈xxx谈？ xxx：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给xxx的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系xxx，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。
xxx：从您的谈话中，能真切地感受到，xxx的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是xxx位有几年党龄的党员，但和xxx相比明显地有差距。我们中心的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。
xxx：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，xxx看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
xxx：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再xxx方面，我们中心的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，xxx还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
xxx：说得太有道理了。您平时工作很出色，xxx直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
xxx：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
xxx：好啊。
注：1.此表由xxx填写，工商局统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录七(易和通) 单位：池州市某社区 时间 2 月 21 日 地点 806 会议室 谈话人 易和通
职务 科员 谈话对象 xxx
职务 总经理 谈话记录要点 易和通：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流xxx下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
xxx：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。
易和通：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。易和通也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。
xxx：再xxx方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了xxx的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。
易和通：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过易和通学习、教育，我们找到了前进的方向。
xxx：您说的对，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我xxx名党员。
易和通：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
注：1.此表由易和通填写，某社区统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录八(xxx) 单位：新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547
时间 7 月 3 日 地点 801 会议室 谈话领导 xxx 职务 副主任 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流xxx下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈xxx谈？ xxx：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。
xxx：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是xxx位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。
xxx：这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
xxx：我们中心的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。
xxx：说得太有道理了。您平时工作很出色，xxx直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
xxx：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
xxx：好啊。
注：1.此表由xxx填写，新疆生产建设兵团第xxx师棉麻有限责任公司 xxx547统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
谈心谈话记录九(xxx) 单位：两当县工商局
时间 5 月 11 日 地点 808 会议室 谈话领导 xxx 职务 主管 谈话对象 xxx 职务 xxx 谈话记录要点 xxx：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？ xxx：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多xxx些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使我认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。
xxx：能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。
xxx：但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在今后的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。
注：1.此表由xxx填写，工商局统xxx存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。
易和通、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx谈心谈话内容要点记录。
社区两委谈心谈话记录xxx 第3篇
................................................................ 1 三、谈话方法：
........................................................................ 2 四、谈心谈话资料 .................................................................... 2 五、谈心谈话要求 .................................................................... 3 六、保障措施 ............................................................................ 3 党支部谈心谈话记录 .......................................................... 4 党支部谈心谈话记录 .......................................................... 5
党支部谈心谈话记录
xxx、活动安排
利用xxx到两月左右的时间，按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则，采用“xxx对xxx、应对面”交流方式和自下而上的方式进行，在全镇干部中普遍开展xxx次谈心谈话活动。
二、谈心谈话目的：
透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。
三、谈话方法：
1、镇党委书记与班子约谈;
2、班子与分管部门主要同志约谈
3、班子与班子之间相互约谈;
4、督导组与班子之间个别谈话。
四、谈心谈话资料
谈心谈话资料应深入具体，要针对谈心谈话对象特点，聚焦干部“四风”存在的主要问题，做到有所区别、各有侧重，关注干部思想，了解干部作风，倾听干部诉求。要注意，在谈话时，谈真心实意的话，具体实在的话，提醒帮忙的话，不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。
xxx是坚持“五必谈”：必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。
“四查看”：查看班子是否坚强有力、公道正派，查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲，查看业绩是否实际实效、群众公认，查看作风是否真抓实干、清正廉洁。
二是坚持“三倾听”：倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求，化解矛盾心结，疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。
五、谈心谈话要求
1、时间要求 5 月底前完成全镇集中谈心谈话
2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象，明确谈心谈话重点，保证活动具有针对性和实效性。
3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动，讲究谈话艺术，注重启发引导，保证效果，同时自觉做好保密，消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是，真诚地汇报思想、反映状况、说明问题，认真落实谈话过程中提出的要求，用心整改存在的问题。
六、保障措施
1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排，明确各自工作任务，组织好科级以下干部谈心谈话活动。
2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场，对谈心谈话中反映的问题，能够解决的，要尽快予以解决;xxx时难以解决的，要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题，要及时向部门主要领导汇报，研究制定出解决方案，并及时反馈。
党支部谈心谈话记录
书记：根据党支部的安排，咱们支部要召开“不忘初心牢记使命”主题组织生活会。我们的谈话原则是：本着对组织负责，对同事负责，对自己负责的态度，讲真话，道真情，出真招，做到平等交流诚心交心，有什么想法都可以说xxx说。
这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高机会。通过参加这次活动，真的感到提高很快，收获也很大，找到了自己不足的地方。工作能力和专业水平还有待进xxx步提高，工作提升空间还很大。有些工作还不够细致，在创新方面还有所欠缺。
书记：你说的很对，针对你提出的问题，我们还要结合实际工作进行自我剖析，确定今后改进措施的努力方向，要明白群众的合理需求和期盼，根据这些来确定工作目标，进xxx步增强党性修养。
书记：开展“不忘初心牢记使命”主题学习以来，你从中认识到了什么?
我自身存在着xxx些问题，我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼，学习到了要让党永远年轻有活力，就要保持党的先进性、纯洁性、战斗性。我认为我们应该进xxx步发挥先锋模范作用，引领广大群众全面了解党的历史，爱党拥护党。
书记：你的认识十分到位，通过这次谈心，我们加强了沟通，增进了团结。以后有机会要多交流，多学习。
书记：你作为支部组织宣传委员，对咱们这次学习有什么心得感悟?
这段时间我认真学习了“不忘初心牢记使命”讲话，知道了不忘初心、牢记使命是党永远保持年轻的重要法宝。通过教育我也反思了我自己，认识到了我的政治觉悟还有待提高。在以后的工作中，我会继续发扬密切联系群众的优良作风，不断加强学习，在工作中做到全心全意为人民服务，虚心听取同事的意见建议，并加以改进，服务号同事。
书记：你对主题的学习十分认真，对自我的反省也很深刻，以后继续努力，加强与群众之间的联系，同时组织员工们多学习xxx些主题讲话和先进事迹。
党支部谈心谈话记录
时间：20xx 年 0x 月 0x 日
地点：办公室
谈心人：A
谈心对象：B
A：怎么了，这xxx段时间以来，我感觉你的状态不是太稳定啊?”
B：我这xxx段时间以来，工作、生活状态都不是特别好，感觉整天没有工作动力、没有压力，看到别人说话时就想说话，有时候还很烦，我想我要是xxx直这样下去就完了，您说该怎么办啊?”
A：“你能意识到这xxx点，这说明你对自己还是比较负责任的，这xxx段时间以来，要真正坐在那里钻研下去，对工作不执著，并且找不到推动自己学习的力量，这些都能理解，但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的
去完成xxx些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心xxx。其次是心态的问题。”
B：你说的对，就是心静不下来，浮躁。自己控制不住自己。
A：关于这个问题，我有个主意，说给你听听，你回去之后可以试试，如果有用的话，你可以用下，如果不行，咱们再坐xxx起探讨。
xxx是练字，当你心烦浮躁的时候，拿出来字帖练练，用心写，知道自己平静下来;
二是读书，读xxx本励志的书，看看别人成功的例子，锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本，比如说：《狼图腾》、《读者》等。
三是做自己擅长的事，就当是巩固训练，当你的心静下来时，再做其他难xxx些的题。这样的话，工作学习感觉很充实，又没有浪费时间。
这几条你可以试试看。
B：好的，我回去试试。
A：“其实，作为咱们这xxx代年龄的人，最缺乏的是吃苦的精神，缺的是执著的精神，很多事情做xxx个头就没有了尾，缺的是xxx个健康积极向上的心态!缺的是xxx种敢做敢当的气魄!在xxx些成功人士的心里，永远都有xxx条信念支持着他!你是xxx个聪明的人，并且你的人际关系交往很和谐，如果你能够认真思考自己的未来，给自己定xxx系列的小目标，立xxx!相信你的未来xxx定是分美好的!xxx定会成功!”
B：谢谢
社区两委谈心谈话记录xxx 第4篇
xxx、活动安排
利用xxx到两月左右的时间，按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则，采用“xxx对xxx、应对面”交流方式和自下而上的方式进行，在全镇干部中普遍开展xxx次谈心谈话活动。
二、谈心谈话目的：
透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。
三、谈话方法：
1、镇党委书记与班子约谈;
2、班子与分管部门主要同志约谈
3、班子与班子之间相互约谈;
4、督导组与班子之间个别谈话。
四、谈心谈话资料
谈心谈话资料应深入具体，要针对谈心谈话对象特点，聚焦干部“四风”存在的主要问题，做到有所区别、各有侧重，关注干部思想，了解干部作风，倾听干
部诉求。要注意，在谈话时，谈真心实意的话，具体实在的话，提醒帮忙的话，不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。
xxx是坚持“五必谈”：必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。
“四查看”：查看班子是否坚强有力、公道正派，查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲，查看业绩是否实际实效、群众公认，查看作风是否真抓实干、清正廉洁。
二是坚持“三倾听”：倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求，化解矛盾心结，疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。
五、谈心谈话要求
1、时间要求 5 月底前完成全镇集中谈心谈话
2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象，明确谈心谈话重点，保证活动具有针对性和实效性。
3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动，讲究谈话艺术，注重启发引导，保证效果，同时自觉做好保密，消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是，真诚地汇报思想、反映状况、说明问题，认真落实谈话过程中提出的要求，用心整改存在的问题。
六、保障措施
1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排，明确各自工作任务，组织好科级以下干部谈心谈话活动。
2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场，对谈心谈话中反映的问题，能够解决的，要尽快予以解决;xxx时难以解决的，要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题，要及时向部门主要领导汇报，研究制定出解决方案，并及时反馈。
党支部谈心谈话记录
书记：根据党支部的安排，咱们支部要召开“不忘初心牢记使命”主题组织生活会。我们的谈话原则是：本着对组织负责，对同事负责，对自己负责的态度，讲真话，道真情，出真招，做到平等交流诚心交心，有什么想法都可以说xxx说。
这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高机会。通过参加这次活动，真的感到提高很快，收获也很大，找到了自己不足的地方。工作能力和专业水平还有待进xxx步提高，工作提升空间还很大。有些工作还不够细致，在创新方面还有所欠缺。
书记：你说的很对，针对你提出的问题，我们还要结合实际工作进行自我剖析，确定今后改进措施的努力方向，要明白群众的合理需求和期盼，根据这些来确定工作目标，进xxx步增强党性修养。
书记：开展“不忘初心牢记使命”主题学习以来，你从中认识到了什么?
我自身存在着xxx些问题，我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼，学习到了要让党永远年轻有活力，就
要保持党的先进性、纯洁性、战斗性。我认为我们应该进xxx步发挥先锋模范作用，引领广大群众全面了解党的历史，爱党拥护党。
书记：你的认识十分到位，通过这次谈心，我们加强了沟通，增进了团结。以后有机会要多交流，多学习。
书记：你作为支部组织宣传委员，对咱们这次学习有什么心得感悟?
这段时间我认真学习了“不忘初心牢记使命”讲话，知道了不忘初心、牢记使命是党永远保持年轻的重要法宝。通过教育我也反思了我自己，认识到了我的政治觉悟还有待提高。在以后的工作中，我会继续发扬密切联系群众的优良作风，不断加强学习，在工作中做到全心全意为人民服务，虚心听取同事的意见建议，并加以改进，服务号同事。
书记：你对主题的学习十分认真，对自我的反省也很深刻，以后继续努力，加强与群众之间的联系，同时组织员工们多学习xxx些主题讲话和先进事迹。