评选先进科室范文 第1篇

太和县人民医院门诊收费室，是医院的一个主要组成部分，他承担着医院的所有门诊收费的艰巨任务。科室现有人员13人，有10人为女性，她们个个勤奋敬业，勇于奉献，组成了一支锐意进取，团结协作，积极向上的团队，她们用自己优异的工作业绩和良好的精神风貌向人们展示着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。

比觉悟讲奉献，窗口岗位有作为，科室10名女同志中，有党员1名，军属1人具有较高的政治觉悟，科室全体女同志立足本职岗位，用实际行动践行着“三个代表”重要思想，在工作中注重理想信念和高尚情操的培养，时刻牢记为人民服务的光荣使命，各项工作中从不落后于男同志。在这一集体中，只要是科里的工作，女同志都抢着干，而且工作扎实，积极进取，牢固树立了争先创优意识，做到了顾大局、识大体，从不计较个人得失，团结协作精神的无处不在。科室承担着医院的所有门诊收费任务，随着每年的业务增多，收费的任务在卓年的递增，任务重压力大，工作量繁琐，科室王薇娜的爱人在部队服役，爱人长年在部队，无暇顾及家庭，她一个人不仅把工作开展的井然有序，还要照顾小孩和老人，但她从来不计较个人得失，在工作需要的时候，随叫随到，其雷厉风行的作风和勇于奉献的精神得到了医院的一致好评。牛辉辉是一名_员，身患重病依然坚持工作在第一线，从来不叫苦叫累，加班是家常便饭，从来没有正点下过班，总是科室最后一名离开岗位的人，她带病坚持工作的精神感动了科室所有的人。

提高素质树形象，门诊收费室是一个窗口单位，每天面对着许许多多的病人，我们的一言一行，一举一动都直接的.体现了医院的形象，几年来随着医院收费的价格变动，科室的人员要熟悉各种收费价格与收费标准，面对着繁琐的工作，怎样更好的服务每一位病人，让他们满意而来，高兴而归，使我们的责任，也是我们的使命。几年来，通过努力，科室目前已经有9位女同志考取会计从业资格，1人考取初级会计师资格证，门诊收费室的女同志们用认真学习业务、积极向上的实际行动，为医院窗口工作的女同志树立了榜样。

这就是有着强烈的团队精神、积极向上、勇于创新的太和县人民医院门诊收费室的女同志们，她们很普通，她们没有什么豪言壮语，她们只是默默地在自己平凡的工作岗位上，用实际行动展现着新时期女职工身上特有的自强敬业、乐观向上的精神风貌，相信她们会越走越好！会再谱一曲巾帼不让须眉的新篇章！

评选先进科室范文 第2篇

xxx，xxx妇女儿童医院影像诊断科**，副**医师，她勤奋好学、刻苦钻研、技术精湛、廉洁行医，作为医院影像科带头人，孜孜以求，以高度的责任心和高尚的人文素养，在多项技术方面成绩斐然，并注重科室年轻医生的传、帮、带，使得我院的影像诊断于全市领先水*。

刻苦专研，不断进步

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。李**毕业于吉林医学院，曾在**超声医学会，**医科大学进修学习，多次参加**301医院、**超声医学会举办的学术会，多次发表国家及论文，其中包括国家级优秀论文，她常常在工作之余查找资料学习，并将资料上的案例与实践结合起来，提高诊断水*。近20年来，她一步一个脚印的向前走着，并且养成一个习惯，即每天带一个问题下班、带一个问题上班。工作中，李**常将理论用于实践，将在学习过程中的理论知识，在日常的实践工作中加以佐证和体会，李**用良好的学习、工作习惯，日积月累，使得她技长于人。

带领科室，全面发展

李**知道她的肩上，压着是医院影像诊断科发展的重担。所以总是带领全科室不断地学习，不断地创新，并且勤于分析，善于总结，使得科室诊断符合率高，无因差错引起的医疗纠纷。正是由于这种孜孜不倦的'学习精神，至今，医院在质控范围内的胎儿畸形误诊率为0。李**深知只有让科室年轻医生掌握更多先进技术才能更好地服务于患者，遇有疑难少见病例，她立即**科室人员集中学习，这种临时性的业务学习方式，得到了大家的一致好评，不仅有益于科室整体水*的提高，也有助于学习氛围的形成，保证了科室一直处于高端先进的水*。

优质服务，良好口碑

在李**的带领下，影像科全科人员始终坚持“对待患者，不分地位高低，不分贫贱富贵”的原则，在技术上得到了医院上下的认可的同时，认识到优质服务的重要性，从服务质量入手，齐心协力认真对待每一位患者，主动热情的接待患者，做到认认真真检查，细心的与患者沟通，了解病情，当遇到患者或家属不理解时，不厌其烦地耐心做好解释工作。

面对怀孕的患者，科室人员都会主动搀扶，面对急诊患者科室人员都是从精神上安慰他们，影像科以一丝不苟的工作态度，精益求精的对待患者的病情，外院没有确诊的病例在我院能得到明确诊断(例如：胎儿的畸形、唇裂、手内翻转，宫外孕等)。

xxx**以自己严谨、敬业的工作态度、在自己*凡的工作岗位上默默奉献，医院的影像诊断水*已达市内先进，经常有孕妇争先预约进行彩超检查，为医院带来了良好的口碑，推动着医院影像事业实现跨越式发展。

评选先进科室范文 第3篇

今天，我走进道德讲堂我与大家分享的是心怀感恩，爱岗敬业。

感恩是大海中的灯塔，给我们指明道德的方向；感恩是沙漠中的绿州，给了我们期待美好生活的希望。生活需要一颗感恩的心来创造，一颗感恩的心需要生活来滋养。常怀感恩心，一生无憾事。翻开日历，一页页崭新的生活会因为我们的感恩而变得更加的璀璨。

大学毕业来到滦县人民医院心电图室已经四年了。也许有人认为心电图室的工作很简单我要告诉大家的是其实一点都不简单。每天都要对着100多位形形色色的患者重复着同样的话：“鞋脱了，请露出手腕脚腕和胸部皮肤。自然呼吸，不能移动肢……”不仅如此，还要面对一句又一句的“该我了没？结果出来没？我是几号？我前面还有多少人？还要多长时间？怎么这么慢？……”都要一次又一次的给予解答。有时患者不理解还要忍受患者及家属的无理取闹和谩骂。忙碌的工作有序而紧张的进行。床头心电图随叫随到，动态心电图安装到床头，取下后当天出结果。上午连喝口水上厕所的时间都没有。即便如此忙碌，工作中也不敢有一丝一毫的懈怠对每一个病人都要仔细核对姓名、性别、年龄、检查项目。、下午下班前简短的科会不能少，每个人都要发表意见谈谈当天的工作缺陷和有待改进的地方，对疑难复杂心电图进行分析讨论。一天下来口干舌燥，筋疲力尽。工作虽然很累但累中有得，得到了患者的理解和信赖，得到了丰富的经验和知识。累中有乐，工作让我快乐，工作让我体验到了自我价值。

下午下班前对仪器仪表检查擦拭已形成了制度。拖地时发现动态心电图检查床下有100元人民币。询问科室人员都说不是自己的，那肯定是患者的。第二天摘记录盒时，询问每一个病人丢钱了没有。一位老大爷激动地说：“我丢了身上仅有的100元钱，钱是我的。我晚上一宿都没睡好，不知钱丢在了哪里，谢谢你们”。像这样的小事不胜枚举。小到皮包、上衣、帽子、手套、雨伞，大到手机、手表、车钥匙等，我们都一一奉还。

也许我们科室不如临床科室那样与患者的健康相关那么紧密，但也与患者的性命息息相关。一个冬天普通的上午我在写心电图报告时，一个叫李长胜患者的心电图映入我眼帘，心电图v2―v5导联呈qs或qr型，st段弓背抬高―，急性前壁心肌梗塞。拿起电话联系急诊科，心电图室有急性心肌梗塞病人，请大夫护士带氧气袋过来。到诊室外找到患者，搀扶着躺在检查床上给予安抚并嘱不能活动。告知家属患者得了急性心肌梗塞需住院治疗。并告知了急性心肌梗塞的危险性。当患者知道自己要住院时，非常反对不想住院我只好耐心的和患者说：“大爷您的心电图显示心脏供血不太好而且您有胸痛症状，需要住院治疗几天，等您好了再回家。”通过我晓之以理动之以情的劝说，患者终于同意住院。这时急诊的大夫护士已经赶到，把患者安全的送到病房。

心电图室人员少，既要维持好患者就诊秩序，又要保质保量的写出100多份心电图及十几份动态心电图报告，这就要求我们平时干活要干练精准。我们不但要有爱岗敬业，无私奉献的精神，还要有扎实过硬的技术水平。不但要有耐心细致的工作作风，还要有百问不烦、不急不燥的性格；不但说话快、走路快、操作快、报告书写更要快。为了缓解患者排队等候时间过长的问题，科室实行弹性排班，上午不休息，提前30分钟到岗。院里对这一情况看在眼里，也多次派人帮忙。即使如此有时我们仍需要加班加点才能完成工作，加班时间少则半小时多则一个多小时。有时候连午饭都吃不上。由于我们不值夜班，但有些特殊情况也需要晚上加班。有个叫王明的患者前一天下午在我们心电图室安装的动态心电图我告诉患者第二天下午要准时到科室来摘除仪器。第二天下午上班后看患者摘除仪器的时间已经到了，可是患者还未到，于是我用电话和患者联系，患者说“由于有事情现在在外地，需要到晚上8点左右才能赶到医院”。我告诉患者“不要着急，路上注意安全，我会在科室等他”。晚上8点半患者来到科室。我先给患者摘除仪器，告诉患者耐心等待。我打开电脑，插入记录卡，经过一个多小时的分析终于把动态心电图分析完毕，并写出报告。当我把结果送到患者手中时，患者说了许多感激的话语，我说“没事的，这都是我们应该做得”。这时我抬起头看看挂着的时钟已经晚上10点多了虽然很累，但看到患者临走时那满意的目光，我感到非常欣慰。

在全科人员的团结协作下，心电图室收入从几千元上升到几万元乃至现在的十几万元，最高达二十万元，获得经济效益的.同时也带来了社会效益。好多老冠心病患者从唐山，北京返回来做动态心电图监测。有时不解，问她们为什么，她们说：“你们态度好，工作认真，拿你们的报告结果北京医院认可。

我们的付出能得到患者的认可是我们莫大的安慰，患者给予我们的信任是最大的鼓励。我白天忙碌而快乐的迎接着每一个患者，晚上看书至深夜。一分耕耘，一分收获。20xx年我以419分的成绩考取了医师执业证书。20xx、 20xx 、20xx连续三年获心肺复苏技术比赛二等奖。成绩的取得离不开院领导的正确领导和支持，离不开同事的关心和帮助，更离不开主任的“唠叨”。是她平时千叮咛万嘱咐，把可能出现的不良后果提前预警；是她督促我们看书学习，把理论与实践相结合，把心电图与临床相结合；是她传授给我们心电图的新知识；是她纠正了我们操作诊断中一个又一个错误；是她教会了我们严谨务实的工作态度；是她在心肺复苏比赛前夕中午晚上陪我们练习，才有了连续三年获奖的荣誉；才有了心电图室多年来0投诉、0纠纷、0事故的记录。对于主任近乎苛刻的要求有过不满，有过抵触、有过不解，但实践检验了只有领导的严格要求才能使我们年青一代不断进步，不断提高。

今天我有幸站在道德讲堂的讲台上，与大家共同分享我成长的喜怒哀乐，我要感谢院领导，是她们给予我工作的机会，给予我施展能力的平台。能成为滦县人民医院白衣天使队伍中的一员，肩负着全县55万百姓健康的使命，我感到骄傲和自豪。

在这里我要感谢我的父母是她们给予我生命、带给我这多姿多彩的生活；我要感谢老师给予我知识，是她们用汗水浇灌了我这棵幼苗，用智慧引领我走进知识的海洋；我要感谢同事是她们用关心和爱心，使我在困难时走出迷惘；我要感谢患者是他们给予我信任和理解，成就了我青春的梦想。

在这里，我代表心电图室全体人员衷心的感谢所有关心、支持、帮助我们工作的同仁。祝全院职工身体健康，万事如意，合家欢乐。

评选先进科室范文 第4篇

xxx，男，从医35年，一直奋战在临床一线。在xx省人民医院工作27年后，他作为高端人才被引进到xx市中心医院工作至今，现任手术麻醉科**。在他的带领下，市中心医院麻醉科于2016年成为全市麻醉质量**中心；2017年成为全国住院医师规范化培训基地；2020年成为西安医学院麻醉专业xx市中心医院硕士研究生招生点；2021年成为西安医学院麻醉专业教学点，短短7年时间，成为了集质量**，专业教学，规范培训，学术研究为一体的综合性科室。

不忘初心，砥砺前行

在患者与疾病作**的过程中，每项医学技术都是医院重要的组成部分。麻醉学科是推动舒适化医疗的主导学科，保障医疗安全的关键学科，提高医院工作效率的枢纽学科。

2013年，时任xx省人民医院麻醉医学中心麻醉二科**、xx省卫生系列高级职称面试评委及终审评委等多个头衔的xxx心系故里，只身一人回到家乡，挑起xx市中心医院麻醉科**的重担。当时科室万事待举，器械设备不足，更是缺乏高端专业技术人才。刚接手工作的xxx，面对科室**不完善、专业水*不达标、人员结构不合理、科间合作不协调等诸多问题，用丰富的经验和饱满的激情带领团队，逐一解决困难，并以更规范专业的知识，指导团队做好临床麻醉，使科室迅速走上正轨。

医德崇高，为人师表

何谓一台手术成功完成？手术医生做得顺利，病人在术中舒适*稳。而让这一切能够实现，少不了麻醉科医生在背后默默作出贡献。术前访视病人，术中观察生命体征，病人一旦出现危险信号，麻醉医生就要及时采取措施，马上干预。xxx和科室的同事们就是这样日复一日、年复一年地守护在每位患者身边。

日常工作中，xxx对每一位患者体贴入微、呵护有加，对每一例麻醉细致入微、精益求精。对于工作中的问题，大到一个疾病的起源与发展，小到一个麻醉机上的零部件原理，他都可以用专业知识，为同事答疑解惑，言传身教。即使自己病患缠身，他依然坚持为学生授课，与他交流学习过的医生，无不被其德艺双馨、乐天达观的人格魅力所折服。在和蔼可亲、坚韧不拔的背后，没人知道当他拖着疲惫身躯回到空荡荡的房间里，却连一杯热水、一份热饭都没有。

技艺精湛，着手成春

“麻醉后，病人睡了，我们必须时刻保持清醒。”工作35年来，xxx练就了机敏的“眼睛”和“耳朵”，无论是听到数值异常还是看到病人身体变化，他都能沉着应对、有效处置。

在医学专业技术方面，xxx以全面丰富的理论知识及高超精准的操作水*折服麻醉学以及其他医学领域的众多专家。他不仅在深静脉穿刺、动脉穿刺置管、脑电监测、呼末二氧化碳监测等方面带来了规范专业的'知识，更是紧跟前沿科技的脚步，开展了如自体血回输、高流量湿化治疗、B超在麻醉专业的应用，快速气管切开，封堵器等许多先进实用的技术。科间协作方面，如无痛气管镜，分娩镇痛，口腔门诊全麻等，更是有了里程碑式的进展。

每一项技术的开展都**着每一位患者多了一份安全的保障，每一例手术多了一份成功的把握，每一名患者多了一些康复的希望。

挺身而出，义不容辞

2020年伊始，一场突如其来的疫情肆虐而至，xxx挺身而出，指挥加强疫情期间的安全防护，为抢救重症患者做足准备，确保手术室决不**。

面对复杂的危重病人，一名好的麻醉医生必须提前考虑到可能影响病人生命安全的因素，并及时进行预判和处理，从而保证患者的手术安全。如今，麻醉科承担着全院所有手术麻醉和无痛诊疗，是实现急危重救治的有力保障。

xxx用崇高的医德，精湛的医术，践行了对患者的责任和对社会的奉献，他丰盈的职业生涯就是对“大医精诚，润物无声”最好的诠释和解读。

评选先进科室范文 第5篇

历史的脚步已经跨过2005年，承载着众多期盼和希冀的2006年已经来临。2005年，对于****来讲，是极不平凡的一年。一年来，全体**员工在公司统一领导下，团结合作、努力奋斗，取得了产值过4000万元、**销售突破120台、顺利通过ISO9001质

量体系认证、新开发三种型号**、新建展厅办公综合楼一座的巨大成绩，并且进一步完善企业整体格局，群策群力，真抓实干，取得了明显的成效，并涌现出了一大批优秀的员工和班组。为总结经验，表彰先进，经公司研究，决定开展2005“优秀员工”及“优秀班组”评选活动。现将评选的有关事项通知如下：

一、评选名额：“优秀员工”30名“优秀班组”5个

二、评选办法：部门推荐与个人自荐相结合，经评生产供应部、质检部初评，张榜公示后，交公司核准;

三、评选条件：(见附件)

四、申评时间：2006年1月3日起至1月6止;

五、公布时间：2006年1月8日;

六、其他：

(一)所有参加评选“优秀员工”的人员和“优秀班组”，必须提交“主要事迹材料”一份(500字左右);

(二)“优秀班组”的初选由生产供应部、质检部组织申报，候选名额为4个;

(三)所有申评名单、申报材料请于1月6日前交行政部;

(四)表彰时间另行通知。各部门负责人见到通知后，希望立即行动起来，广泛宣传，深入动员，认真摸底，以“民主集中制”为原则，认真开展此项工作，真正评出卡特重工员工心目中的楷模。

特此通知

*******

2006年1月1日

附件：

2005“优秀员工”、“优秀班组”

评选条件

一、优秀员工

(一)范围：公司全体员工

(二)在公司工作连续达6个月以上者;

(三)遵纪守法：遵守公司各项规章制度，无旷工、无迟到早退、无任何违法乱纪活动，未受任何处罚;

(四)积极学习：按时参加公司组织的各项培训，无旷课记录，刻苦钻研使自身工作能力得到提高;

(五)文明礼貌：语言文明，行为规范，对人有礼貌，遵守公共秩序，遵守社会公德;

(六)热爱企业;对企业忠诚、积极，具有高度的主人翁意识，不做不利于企业的事，不说不利于企业的话;

(七)尊重领导：尊重上级，服从工作分工，工作主动积极，富有热情;

(八)团结友爱：团结他人、关心他人，积极参加公益活动，和睦相处、为人诚恳;-http:///

(九)安全生产：严格遵守消防安全生产规章制度，不违章操作，不在禁止吸烟的区域吸烟。

(十)技术领先：技术过硬、基本功扎实、严格按工艺标准操作，产品质量领先;

(十一)工作勤奋：工作勤劳、任劳任怨、作风正派，积极主动;

二、优秀班组

(一)范围：车间全体班组;

(二)安全生产：模范遵守消防安全生产规章制度，全年内无任何安全生产事故，班组成员具有较高的安全意识;

(三)产品质量：质量稳定，无重大质量事故发生，积极开展质量意识培训学习;

(四)员工士气：班组成员富有激情，对工作热忱，士气高昂;

(五)团队精神：合作意识强，成员间团结友爱，互相合作;

(六)劳动纪律：模范遵守公司各项规章制度，班组成员无严重违规违纪记录;

(七)培训学习：积极组织培训学习，参与热情高，能有效完成各项培训计划;

(八)组织协调：组织纪律性强，全体成员富有集体荣誉感，与上下工序班组合作无间;

(九)清洁卫生：班组卫生责任区域内，在平日的监督检查中无严重不良记录，设备整齐有序，物品摆放规则，成员无随地吐痰，乱扔垃圾等不卫生现象;

附表一

2005“优秀员工”评选申报表

曾获荣誉

推荐理由

(可附页)

部门意见

行政部意见

总经理意见

附表二

2005“优秀班组”评选申报表